FOCUS sur la PRO-A : la reconversion ou la promotion des salariés par l’alternance
Avec Kwark Education, Demain TV vous propose une émission spéciale sur la « Pro-A » avec l’Opcommerce. Pro-A est un dispositif de reconversion ou de promotion par l’alternance à destination des salariés en entreprise. Un dispositif qui a vu le jour avec la loi avenir professionnel du 5 septembre 2018 et qui dispose d’une enveloppe de 270 millions d’euros dans le cadre du Plan de Relance.
Mais en quoi consiste-t-il précisément ? Comment fonctionne-t-il ? Et comment en optimiser son financement ?
Les intervenants dans cette émission spéciale :
✅ Marie ATTARD, Directrice Stratégique et Partenariats chez Kwark Education
✅ Malvine PAROT, Conseillère Emploi Formation à l’OPCOMMERCE
✅ Rony Germon CEO de Kwark Universities
✅ Jean-Paul HUBERT : Responsable du Service Certification à l’OPCOMMERCE
PRO-A pour faire face aux transformations des métiers
Le marché du travail est en pleine mutation. De nombreux métiers qui existeront en 2030 sont encore inconnus et les compétences dont des collaborateurs auront besoin pour exercer leur fonction seront bien différentes dès 2025.
Les entreprises ont tout intérêt à prendre ce sujet à bras le corps et à intégrer la formation et le maintien de l’employabilité de leurs collaborateurs. Le dispositif Pro-A est tout indiqué pour cette stratégie RH. Et jusqu’au 31 décembre 2022, les modalités de prise en charge sont très favorables pour les entreprises.
💡 Si vous souhaitez en savoir plus sur le dispositif Pro-A, cliquez ici 👉 https://travail-emploi.gouv.fr/formation-professionnelle/formation-en-alternance-10751/pro-a